Po rješenje u Mađarsku
Rješenje čak ne treba izmišljati, već ga možemo jednostavno ‘prepisati’ od susjeda. U Mađarskoj poslodavci kupuju markice koje označavaju radne dane i njima plate državi porez, osiguranje i ostalo što je potrebno. Sezoncima na temelju markica poslodavac daje na ruke zarađene satnice rada, piše Poslovni dnevnik.
Umirovljenici bi radili nekoliko dana, a neki samo vikendom
Sezonski rad u poljoprivredi nije predvidljiv i konkretno Fragaria treba sezonce kad dozrijevaju jabuke, jagode, maline ili neke druge kulture.
– Mlađi umirovljenici bi, recimo, radili nekoliko dana, a neki zaposleni samo vikendom. Voće se mora pažljivo brati, jabuke su kao jaje jer se skladište, što znači da ne možemo imati u voćnjacima, recimo, samo studente – govori Peraić.
S problemom plaćanja sezonskih radnika upoznata je i Hrvatska poljoprivredna komora, ali njezin tajnik Damjan Bogdanović kaže da službeno nisu uputili prigovor nadležnom Ministarstvu gospodarstva, rada i poduzetništva koje može samostalno donijeti novi pravilnik. Mnoge članice Komore se žale, ali još nije odlučeno što će se predložiti, odnosno koja iskustva drugih država uzeti i primijeniti u Hrvatskoj.
Odgovor ministarstva
U Ministarstvu gospodarstva potvrđuju kako doista “nijedan poslodavac, pa tako i oni koji obavljaju poljoprivrednu djelatnost, ne može s radnikom zaključiti neki drugi ugovor obveznog prava za poslove koji po svemu imaju obilježja radnog odnosa (obavljaju se u prostori i po nalogu poslodavca, u vrijeme koje odredi poslodavac i sl.) jer takav ugovor prikriva ugovor o radu.” Nadalje, tumače kako i umirovljenici mogu zaključiti ugovor o radu, ali gube ili im se umanjuju neka prava iz mirovinskog osiguranja.