U vrijeme kada se broj nezaposlenih penje i do 200.000, često se događa da na raspisani natječaj za radno mjesto pristigne i više od stotinu životopisa. Premda na prvu može izgledati kao idealna situacija za poslodavce koji imaju gotovo neograničeni izbor posloprimaca, nerijetko se selekcija i razvoj zaposlenika pretvori u dugotrajan i mukotrpan proces bez zadovoljavajućeg rezultata.
U suradnji s vrhunskim stručnjakom iz područja psihologije rada i razvoja kadrova, organizirali smo seminar:
Selekcija i razvoj kadrova – kako do najboljeg zaposlenika?
Vrijeme i mjesto održavanja:
Mjesto: hotel The Westin,
Vrijeme: 30.8.2017.
Predavačica:
Petra Grabušić
Kome je seminar namijenjen?
Voditeljima i djelatnicima kadrovskih, HR, pravnih odjela, voditeljima i djelatnicima odjela za upravljanje kadrovima, razvoj karijera, interne edukacije, direktorima srednjih i manjih tvrtki, vlasnicima obrta, svima koji planiraju nova zapošljavanja, svima zainteresiranima
Sudjelovanjem na seminaru ćete:
• Saznati kako ubrzati i pojednostaviti proces selekcijskog postupka
• Naučiti sve o vrstama i provođenju selekcijskih testova
• Doznati kako ispravno provesti intervju i kvalitetno procijeniti ispitanika
• Saznati kako provesti orijentaciju, uvođenje i proces prilagodbe novozaposlenih, te upravljati učinkom i karijerama
