Na završnoj konferenciji projekta Future Leaders proglašene su nositeljice priznanja Future Leaders 2017., u sljedećim kategorijama: tehnologiji, znanosti, bankarstvu, investicijama i osiguranju, savjetovanju, ljudskim potencijalima, trgovini, turizmu, medijima te javnom sektoru.
Ovogodišnje dobitnice su: Marina Raguž, Katja Matić, Hana Naoulo Bego, Lucija Veličan, Edita Vasiljević, Nadja Schaps Horvat, Vlatka Kamenić Jagodić, Dejana Dojčinović Drilo, Ivana Tomičić Župan, Magdalena Mustapić, Maja Bušljeta, Nada Kaurin i Lana Djurkin-Koenig.
„Sustavno nastojimo osvijestiti činjenicu da još uvijek imamo premalo žena na vodećim pozicijama kako u tvrtkama, tako i u javnom životu. Ovim projektom nastojimo pomoći onim ženama koje već imaju izražen potencijal da to čim prije i učine“, rekla je na dodjeli Ivana Matić, osnivačica mreže Women in Adria.
Dobitnice – Future Leaders 2017.
Moderatorica okruglog stola i članica stručnog žirija, inače kreatorica MAMFORCE standarda, Dijana Kobas Dešković istaknula je: „Poznato je da se žene na svom putu prema uspjehu susreću s velikim brojem nevidljivih barijera među kojima je i nesvjesna pristranost koja ih zaustavlja na putu prema vrhu. Kroz proglašenje Future Leaders želimo čim prije prepoznati buduće liderice koje potom, uz mentorski program, podržavamo i potičemo u daljnjem razvoju.“
Projekt Future Leaders već drugu godinu zaredom organiziraju mreža poslovnih žena Women in Adria i nezavisna platforma ženskog lidershipa Women’s Empowerment Forum (WEF). Cilj je povećati broj žena na vodećim pozicijama u tvrtkama i javnom sektoru. Na tim pozicijama u Hrvatskoj ih je trenutačno oko dvadeset posto.
Ove godine pristiglo je više od 100 nominacija, a osnovni kriteriji pri odabiru bio je da imaju već dokazani lidership potencijal te da su svojim dosadašnjim radom doprinijele svojem timu i/ili organizaciji.
