Novosti

Pad broja zaposlenih u industriji

Istodobno je proizvodnost rada u industriji u prvih osam mjeseci ove godine u odnosu na isto lanjsko razdoblje povećana za 3,8 posto.

Istodobno je proizvodnost rada u industriji u prvih osam mjeseci ove godine u odnosu na isto lanjsko razdoblje povećana za 3,8 posto.

Broj zaposlenih u hrvatskoj industriji u kolovozu ove godine manji je u odnosu na srpanj za 0,2 posto, dok je na godišnjoj razini, prema prošlogodišnjem kolovozu, niži za 4,3 posto, podaci su Državnog zavoda za statistiku.

Istodobno je proizvodnost rada u industriji u prvih osam mjeseci ove godine u odnosu na isto lanjsko razdoblje povećana za 3,8 posto.

Statistički podaci prema djelatnostima pokazuju da je na mjesečnoj razini, u kolovozu u odnosu na srpanj, broj zaposlenih u prerađivačkoj industriji smanjen za 0,2 posto, u opskrbi električnom energijom, plinom, parom i klimatizaciji za 0,7 posto, dok je u rudarstvu i vađenju zaposlenih bilo isto kao i u srpnju.

Na godišnjoj je razini u prerađivačkoj industriji, koja ima udio od gotovo 90 posto u ukupnom broju zaposlenih u industriji, bilo 3,4 posto manje zaposlenih nego u kolovozu 2012. godine.

Zaposlenih u opskrbi električnom energijom, plinom, parom i klimatizacijom u kolovozu ove godine bilo je 12,2 posto manje nego u istom mjesecu lani, a u rudarstvu i vađenju zaposlenih je bilo 7,5 posto manje.

Podaci o proizvodnosti rada pokazuju pak da je u prvih osam mjeseci ove u odnosu na isto razdoblje prošle godine proizvodnost rada u prerađivačkoj industriji porasla za 0,4 posto, u rudarstvu i vađenju za 4,1 posto, a u opskrbi električnom energijom, plinom, parom i klimatizacijom za 26,6 posto.

Click to comment

DOP

Riječ je o globalnoj inicijativi kompanije Beiersdorf u sklopu koje zaposlenici diljem svijeta kroz različite projekte volontiranja i društveno odgovorne aktivnosti aktivno doprinose zajednici,...

Ljudski resursi

Tražite novi posao? Izdvojili smo 10 аktualnih oglasa s portala posao.hr – od mode i prodaje do turizma, farmacije i ugostiteljstva diljem Hrvatske.

Novosti

Već u prvoj epizodi Koordinacija je pokazala da želi proizvoditi kvalitetan sadržaj, obrađivati relevantne teme te razgovarati s vodećim stručnjacima, znanstvenicima i inženjerima.

DOP

Rijeka Gateway je otvorio niz novih mogućnosti za razvoj karijera studentima Pomorskog fakulteta, a u kompaniji je trenutno zaposleno ukupno 75 žena.

Medijski mali servis j.d.o.o. Sva prava pridržana.

Exit mobile version