Povežite se s nama

Hi, what are you looking for?

Profitiraj.hr

Komentari

Svaki deseti radnik zakasnio na posao zbog praćenja Svjetskog prvenstva u nogometu

Anketa Alma Career Croatia pokazala je da kasni termini utakmica ostavljaju trag utječu na našu radnu svakodnevicu, no većina navijača tvrdi da njihov posao ipak ne pati.

Svjetsko prvenstvo u nogometu tradicionalno budi posebnu vrstu kolektivne energije.

Utakmice se komentiraju za obiteljskim stolom, u kafićima, na društvenim mrežama, ali i na poslu. No, kada se nogometni spektakl zbog vremenske razlike preseli u kasne noćne ili rane jutarnje sate, navijačka strast nerijetko dolazi u sudar s radnim obvezama.

Je li gledanje utakmica Svjetskog prvenstva utjecalo na naš posao i jesu li građani zbog nogometa kasnili na radno mjesto, odnosno uzimali slobodne dane, provjerila je tvrtka Alma Career Croatia, u anketi provedenoj među 250 ispitanika.

Većina navijača ipak ne dopušta da posao pati

Naime, svaka deseta osoba priznala je da je zakasnila na posao (9%) jer je večer prije gledala utakmicu Svjetskog prvenstva, bilo da je riječ o susretu hrvatske reprezentacije ili nekoj drugoj utakmici natjecanja. 

Dodatnih 5% ispitanika je uzelo slobodan dan ili dan godišnjeg odmora kako bi moglo neometano pratiti prvenstvo.

Ipak, većina onih koji prate nogomet tvrdi da uspijeva zadržati radnu disciplinu. Gotovo polovica ispitanika, njih 45%, navodi da prati Svjetsko prvenstvo, ali i da normalno funkcionira na poslu. Dio njih bira utakmice koje se igraju u prihvatljivijim terminima, dok kasnonoćne susrete preskače. Drugi pak priznaju da gledaju i utakmice koje završavaju duboko u noć, ali ističu da se to ne odražava na njihov rad.

S druge strane, 41% ispitanika kaže da Svjetsko prvenstvo ne prati. Neke nogomet jednostavno ne zanima, drugima su termini utakmica prekasni, dok je dio ispitanika natjecanje pratio samo dok je u igri bila Hrvatska.


Ljudski resursi

Izdvojili smo 10 zanimljivih prilika za one koji razmišljaju o novom poslu ili poslovnom koraku.

Ljudski resursi

Generacija Z i mlađi talenti mogu biti sjajan dodatak timu, jer unose svježe ideje, doprinose prihvaćanju novih trendova i informacija i uvode nove tehnologije...

DOP

Pomoć se organizirala neposredno iz trgovina na pogođenim područjima, u skladu s potrebama koje su stizale od vatrogasaca, prihvatnih centara i lokalnih zajednica.

Komentari

Umjetna inteligencija brzo ulazi u poslovanje, a s njom se mijenja i profil rizika kojem su poduzeća izložena, od kibernetičkih napada i curenja podataka...

Oglasi

Medijski mali servis j.d.o.o. Sva prava pridržana.