Povežite se s nama

Hi, what are you looking for?

Profitiraj.hr
Brisanje učenika dogodilo se nakon što se jedan učenik prebacio iz automehaničara u vodoinstalatere. Kompjuter je automatski izbrisao petero automehaničara, a time i cijeli razred jer više nema 20 potrebnih učenika.

Novosti

Jovanović: Hrvatska ima višak nastavnika! [VIDEO]

Brisanje učenika dogodilo se nakon što se jedan učenik prebacio iz automehaničara u vodoinstalatere. Kompjuter je automatski izbrisao petero automehaničara, a time i cijeli razred jer više nema 20 potrebnih učenika.

Komentirajući problem ‘izbrisanog’ razreda u strukovnoj školi u Crikvenici, ministar Željko Jovanović istaknuo je kako Hrvatska ima višak nastavnika, obzirom na smanjenje broja učenika.

Brisanje učenika dogodilo se nakon što se jedan učenik prebacio iz automehaničara u vodoinstalatere. Kompjuter je automatski izbrisao petero automehaničara, a time i cijeli razred jer više nema 20 potrebnih učenika.

Prema ministrovim riječima problem je vezan uz dezinformacije novinara, dodavši kako nitko nije uputio pitanje resornom ministarstvu.

”Ravnatelj je na vrijeme bio upoznat sa situacijom i njegova je dužnost bila da osigura učenicima da se upišu u one smjerove u kojima su razredi već bili formiran”, poručio je Jovanović, te najavio kako će već sutra posjetiti školu u Crikvenici i razgovarati s ravnateljem.

[infopunkt 7109 1]

U daljnjem osvrtu na EU upise, ministar zaključuje kako su oni pokazali da u Hrvatskoj postoji višak nastavnika.

”U proteklih deset godina u Hrvatskoj se smanjio broj učenika za 60 tisuća. Istovremeno, broj učitelja i nastavnika je stalno rastao”, tvrdi Jovanović.

[infopunkt 7109 2]

Nova strategija odgoja, obrazovanja i tehnologije ponudit će odgovore i na pitanja oko mreže škola, a biti će na raspravi od sredine rujna do kraja godine.

[infopunkt 7109 3]


Napisao

DOP

Riječ je o globalnoj inicijativi kompanije Beiersdorf u sklopu koje zaposlenici diljem svijeta kroz različite projekte volontiranja i društveno odgovorne aktivnosti aktivno doprinose zajednici,...

Komentari

U praksi se vrlo brzo uočava obrazac prema kojem sve što dolazi izvana dobiva status hitnog ili važnijeg.

Lifestyle

Neslaganje sa šefom, loši odnosi s kolegama, nemogućnost napretka i drugi razlozi zbog kojih s grčem u želucu odlazimo na posao.

Ljudski resursi

Plaća je u razgovorima za posao tema koja može zbuniti i najentuzijastičnije kandidate.

Oglasi

Medijski mali servis j.d.o.o. Sva prava pridržana.