Edukacija
Cjeloživotno obrazovanje – educirajte se za poslove budućnosti
S preko 320.000 nezaposlenih Hrvata, domaći poslodavci i dalje su nezadovoljni. Tako velika baza osoba koje traže posao trebala bi značiti širok izbor i lak odabir novih zaposlenika. Ipak, visokotehnološke i inovativne kompanije imaju problema s nalaženjem educiranih kadrova koji odgovaraju njihovim potrebama i standardima koje nameće globalno tržište. Za priču o cjeloživotnom obrazovanju tako nam stanje na domaćem tržištu rada daje najbolji uvod.
Ljudski resursi
Do 27. listopada najveći online susret poslodavaca i kandidata u regiji ponovno poslodavcima otvara vrata šireg tržišta rada, a posjetiteljima omogućuje da na jednom...
Edukacija
Na važnost sustavnijeg ulaganja u razvoj zaposlenika upozoravaju i iz Mirakula, jedne od vodećih hrvatskih tvrtki za poslovnu edukaciju i savjetovanje poduzetnika i menadžera,...
Ljudski resursi
10 aktualnih oglasa koji bi mogli biti odlična prilika za vaš sljedeći poslovni izazov!
Komentari
Reputacija poslodavca, odnosi među kolegama, sigurnost radnog mjesta i prilike za razvoj sve snažnije utječu na to gdje ljudi žele graditi svoju karijeru.
