Edukacija

Evo kako ćete iskoristiti poslovnu večeru za ugovaranje posla

Pozitivan stav i raspoloženje čini da se ljudi oko vas osjećaju dobro i da žele surađivati s vama. Pozitivni poslovni ljudi su kao magneti, ljudi žele biti oko njih, žele im pomoći, te ih preporučiti dalje.

Pozitivan stav i raspoloženje čini da se ljudi oko vas osjećaju dobro i da žele surađivati s vama. Pozitivni poslovni ljudi su kao magneti, ljudi žele biti oko njih, žele im pomoći, te ih preporučiti dalje.

Na poslovnu večeru dođite mirno i opušteno, nemojte biti u grču ili nervozni i ne zaboravite – došli smo se prije svega upoznati i zabaviti. Naravno, bit će vremena i za poslovne razgovore, ali ne želite ostaviti dojam nervozne i usiljene osobe. Za sklapanje bilo kakvog posla potrebno je povjerenje, poslovni odnosi su prije svega odnosi među ljudima, zato vam savjetujemo da nastupate toplo i ljudski.

Jako je interesantno da vaše raspoloženje i stav mogu utjecati na vaš posao i kako na vas gledaju drugi, piše poslovnavecera.com. Naime, konstantno negativno držanje i ponašanje može utjecati na ljude da ne budu više u vašoj blizini, a to je jako pogubno za vaše preporuke.

S druge strane, pozitivan stav i raspoloženje čini da se ljudi oko vas osjećaju dobro i da žele surađivati s vama. Pozitivni poslovni ljudi su kao magneti, ljudi žele biti oko njih, žele im pomoći, te ih preporučiti dalje.

Ponekad sudjelujete na poslovnim skupovima ili događanjima kako bi bili viđeni i spojili se s ljudima koje ne poznajete, ponekad idete kako bi učvrstili i poboljšali odnose sa postojećim partnerima, a ponekad upoznate kontakte s kojim imate dugoročnu suradnju. U svakom slučaju, svrha poslovnog umrežavanja je ulaganje u odnos između poslovnih ljudi, a ne samo zaključivanje posla..

Click to comment

Ljudski resursi

Svaki peti radnik u Hrvatskoj (19%) među kolegama ima najboljeg prijatelja, a u najvećem broju slučajeva (77%) smo tu osobu i upoznali na poslu.

Lifestyle

S negativnim mislima ne možete ni raditi kako treba, pa upadate u začarani krug iz kojeg se izlaz teško nalazi.

Edukacija

Zaposleni koji žele napredovati, ali i mladi koji žele istodobno raditi, putovati i studirati, sve češće traže studij koji se može prilagoditi njihovu životu.

Lifestyle

Istraživanja pokazuju da je čak 87% ljudi zabrinuto zbog povratka na posao nakon godišnjeg odmora.

Medijski mali servis j.d.o.o. Sva prava pridržana.

Exit mobile version