Povežite se s nama

Hi, what are you looking for?

Profitiraj.hr
U timu Nanobita trenutno je 30 ljudi, većinom programera i dizajnera, a svi njihovi proizvodi namijenjeni su stranom tržištu.

Novosti

Nanobit traži osobu za testiranje igrica!

U timu Nanobita trenutno je 30 ljudi, većinom programera i dizajnera, a svi njihovi proizvodi namijenjeni su stranom tržištu.

Tvrtka Nanobit, koja se bavi razvojem mobilnih aplikacija igara za svjetsko tržište, objavila je natječaj u kojem traži osobe za testiranje njihovih igara.

Predstavljajući se kao poslodavac, u Nanobitu ističu da ne rade za strane firme, već razvijaju vlastite proizvode, te tvrde da njihove igre i aplikacije svaki mjesec konzumira preko 3 milijuna ljudi. U timu Nanobita trenutno je 30 ljudi, većinom programera i dizajnera. Tvrtka je smještena u Zagrebu, a svi njihovi proizvodi namijenjeni su isključivo stranom tržištu. Dobni prosjek u Nanobitu je 27 godina.

Game tester kojeg traže trebao bi odlično poznavati engleski jezik i imati visoku stručnu spremu, a od njega se očekuje da igra njihove igre, otkriva bugove, testira igrivost, predlaže poboljšanja, komunicira s igračima putem e-mail i foruma, te da blisko surađuje sa developerima i dizajnerima. Još neki uvjeti za kandidate su i poznavanje procesa testiranja softverskih proizvoda, iskustvo rada sa alatima za prijavu bugova, pisanje detaljnih izvješća o bugovima i postupaka za reproduciranje bugova, rad u timu programera i dizajnera.

Iako se u oglasu ne navodi plaća koju će dobiti game tester, mladi poduzetnici osnivači Nanobita svojedobno su se u medijima pohvalili da je prosjek plaće u njihovoj tvrtki od osam do deset tisuća kuna.


Napisao

Ljudski resursi

Svaki peti radnik u Hrvatskoj (19%) među kolegama ima najboljeg prijatelja, a u najvećem broju slučajeva (77%) smo tu osobu i upoznali na poslu.

Lifestyle

S negativnim mislima ne možete ni raditi kako treba, pa upadate u začarani krug iz kojeg se izlaz teško nalazi.

Ljudski resursi

Svi imamo isti problem i pitanje s kojim se borimo nakon povratka na posao s godišnjeg odmora, a to je kako se vratiti u...

Ljudski resursi

Fakultetska diploma i dalje može biti važna prednost na tržištu rada, ali više nije jedini put do kvalitetnog i dobro plaćenog posla.

Oglasi

Medijski mali servis j.d.o.o. Sva prava pridržana.