Povežite se s nama

Hi, what are you looking for?

Profitiraj.hr
Prvi ugovor, vrijedan 22 milijuna kuna, odnosi se na izvođenje građevinskih, obrtničkih i instalaterskih radova na izgradnji simulacijskog centra za obuku pilota helikoptera, te prilaznih prometnica i vanjskog uređenja. Lokacija Centra za obuku je u Krapinskim Toplicama. Drugo ugovor podrazumijeva dovršetak izgradnje I Faze farme Mitrovac u Baranji za investitora Belje.

Novosti

Nexe gradnja sklopila dva posla vrijedna 28 milijuna kuna

Prvi ugovor, vrijedan 22 milijuna kuna, odnosi se na izvođenje građevinskih, obrtničkih i instalaterskih radova na izgradnji simulacijskog centra za obuku pilota helikoptera, te prilaznih prometnica i vanjskog uređenja. Lokacija Centra za obuku je u Krapinskim Toplicama. Drugo ugovor podrazumijeva dovršetak izgradnje I Faze farme Mitrovac u Baranji za investitora Belje.

Nexe gradnja, tvrtka u sastavu Nexe Grupe izvijestila je danas da je sklopila dva nova posla, u vrijednosti od 28 milijuna kuna.

Prvi ugovor, vrijedan 22 milijuna kuna, odnosi se na izvođenje građevinskih, obrtničkih i instalaterskih radova na izgradnji simulacijskog centra za obuku pilota helikoptera, te prilaznih prometnica i vanjskog uređenja. Lokacija Centra za obuku je u Krapinskim Toplicama, investitor je Heli Centar Toplice, a radovi započinju odmah, pri čemu je rok izgradnje 5 mjeseci, navode iz Nexe gradnje.

Uz to, Nexe gradnja je potpisala 6 milijuna kuna vrijedan ugovor za dovršetak izgradnje I Faze farme Mitrovac u Baranji za investitora Belje.

Osim ovih novougovorenih poslova, ta tvrtka koja zapošljava 170 radnika, trenutno radi na gradilištima diljem zemlje, kao što su radovi na izgradnji skladišta AD Plastika u Zagrebu, izgradnja Muzičke akademije u Zagrebu, izgradnja i adaptacija Palače Pejačević u Virovitici, dogradnja knjižnice u Požegi, rekonstrukcija kolosijeka, izgradnja pothodnika, perona i nadstrešnice na željezničkom kolodvoru Sisak, dva bioplinska postrojenja itd., navodi se u priopćenju.


Napisao

DOP

Riječ je o globalnoj inicijativi kompanije Beiersdorf u sklopu koje zaposlenici diljem svijeta kroz različite projekte volontiranja i društveno odgovorne aktivnosti aktivno doprinose zajednici,...

Komentari

U praksi se vrlo brzo uočava obrazac prema kojem sve što dolazi izvana dobiva status hitnog ili važnijeg.

Lifestyle

Neslaganje sa šefom, loši odnosi s kolegama, nemogućnost napretka i drugi razlozi zbog kojih s grčem u želucu odlazimo na posao.

Ljudski resursi

Plaća je u razgovorima za posao tema koja može zbuniti i najentuzijastičnije kandidate.

Oglasi

Medijski mali servis j.d.o.o. Sva prava pridržana.