Takva grupa ne potiče inovativno razmišljanje, što u konačnici rezultira neinovativnim ili već viđenim rješenjima.
Kako biste izbjegli takvu situaciju, korisno je naučiti nekoliko brainstorming tehnika koje dovode do rezultata, umjesto da troše svačije vrijeme.
Portal mnn.com donosi 10 brainstorming metoda, koje potiču demokratsko sudjelovanje i nesmetanu kreativnost koja može dovesti do iznenađujućih i neočekivanih odgovora na postavljene probleme.
Počnite s individualnim idejama
Postavite pitanje vašoj grupi i potaknite sudionike da napišu svoje ideje prije početka brainstorminga. Članovi tima koji bolje funkcioniraju kao pojedinci često imaju bolje ideje od onih koje su rezultat rada cijele grupe.
Timski rad
Okupite ne više od 10, a idealno 5-7 sudionika. Brainstorming grupa omogućava ljudima s različitim pozadinama, iskustvima i idejama da prijedloge drugih vide na nov način. Ova vrsta suradnje potencijalno može otključati ideje do kojih se inače ne bi došlo.Ujedno je i odlična team-building vježba, te pomaže sudionicima da osjete vlastiti doprinos končanom ostvarenju cilja.
Oslobodite se predrasuda
Ključ uspješnog brainstorming sastanka je osloboditi se predrasuda. Cilj je izinijeti što je više ideja moguće što je lakše ukoliko sudionici ne osjećaju strah od trenutnog kritiziranja.
Budite radikalni
Čak i najluđi i nepraktični prijedlozi mogu skrivati tračke izvedivosti. Sudionike treba poticati da govore slobodno, bez obzira jesu li njihove ideje izvedive.
Kvantiteta ispred kvalitete
Potaknite grupu na generiranje što je moguće više ideja. Ne fokusirajte se samo na jednu, jer to nije cilj vašeg sastanka.
Izbjegavajte kolektivno mišljenje
Neki brainstorming sastanci su neuspješni jer pojedini sudionici odluče ne sudjelovati kako ne bi narušili grupni konsenzus. Ukoliko ostatak grupe pokazuje entuzijazam oko pojedine ideje, moguće je kako će izvršiti pritisak na pojedince koji ne dijeli njihovo mišljenje. Manjak protivljenja može dovesti do lažne suglasnosti oko najbolje ideje.
Pismeno izjašnjavanje
Čak i u poticajnom okruženju bez predrasuda, introvertirani članovi mogu se osjećati nelagodno izreći svoje stavove. Podijelite post-it papiriće svim članovima grupe i zatražite da napišu svoje ideje.
Uzmite pauzu
Procesuirati velik broj ideja u kratkom periodu nije lako. Kratki predah grupi će omogućiti da regrupiraju i osvježe svoje zamisli te putem neobaveznog ragovora dođu do dodatnih ideja.
Nadograđujte ideje
Postojeće ideje na papirima proslijedite sljedećem članu grupe koji mora nadograditi ideju svog kolege.
