Izdvojeno
U prosjeku, ispitanici imaju 23 dana godišnjeg odmora, što je 1,1 dan manje nego 2017. godine.
Hi, what are you looking for?
Svi imamo isti problem i pitanje s kojim se borimo nakon povratka na posao s godišnjeg odmora, a to je kako se vratiti u...
Kada se u timu stalno ponavljaju isti problemi, uzrok često ne leži u zaposlenicima, nego u načinu na koji ih vodite. Evo kako uočiti...
Izdvojili smo 10 zanimljivih prilika za one koji razmišljaju o novom poslu ili poslovnom koraku.
Generacija Z i mlađi talenti mogu biti sjajan dodatak timu, jer unose svježe ideje, doprinose prihvaćanju novih trendova i informacija i uvode nove tehnologije...
U prosjeku, ispitanici imaju 23 dana godišnjeg odmora, što je 1,1 dan manje nego 2017. godine.
Razvoj digitalnih kanala u posljednjih je 20 godina stvorio mnoštvo novih zanimanja koja prije nisu postojala.
Temeljem Zakona o radu, svaki radnik u Hrvatskoj koji radi najmanje 6 sati dnevno, ima pravo na dnevni odmor u trajanju od barem 30 minuta.
Prema istraživanju portala CareerBuilders u 2018. godini 43 posto američkih poslodavaca provjeravalo je zaposlenike putem društvenih mreža.
Stručnjakinje iz poslovnog sveučilišta WU Executive Academy identificirale su četiri razloga zašto svaka tvrtka treba imati otvorenu kulturu sukoba.
Pribroje li se neto plaći bonusi, visina prosječne mjesečne plaće iznosi 6.121 kuna, jednako kao u prethodnom kvartalu.
Obično od koncentracije ipak ima koristi. Koncentrirati se zapravo znači usmjeriti se na određeni zadatak – prije nego što nam misli odlutaju. Glavne prepreke...
Kako motivirati zaposlene? Većina poslodavaca shvaća kako je sretan i motiviran zaposlenik ključ uspjeha svakog malog poduzeća.
Analizom cjelokupnog tržišta rada, uzimajući u obzir ukupan broj objavljenih oglasa za posao, primjetan je trend stagnacije i usporavanja tržišta te blagog pada (do...
Prema istraživanju PwC-a, 79 posto predsjednika uprava diljem svijeta zabrinuto je da manjak ključnih vještina kod njihovih zaposlenika prijeti budućem rastu njihove organizacije.
Uoči početka glavne turističke sezone situacija s radnom snagom je kritična te je ugroženo otvaranje pojedinih turističkih kapaciteta kao i restorana i kafića.
Jeste li se ikad zapitali što nas to potiče na veći angažman u našoj radnoj okolini?
Istraživanje o radu u mirovini otkriva da je svaka treća osoba otvorena za rad u umirovljeničkim danima – bilo na punu satnicu (9%), bilo...
Aminess kontinuirano ulaže u poboljšanje uvjeta rada svih svojih zaposlenika koji ističu Aminess kao idealno mjesto za rad, učenje i napredak.
Zaposlenicima u Tele2 se već nudi niz pogodnosti - od stimulativnih primanja, godišnjih bonusa, preko beneficija poput dodatnog zdravstvenog osiguranja, naknade za rođenje djeteta,...
Na temelju istraživanja Poslodavac Prvog Izbora* portala MojPosao, gdje su ispitanici na prva tri mjesta izdvajali privatne tvrtke u njemačkom vlasništvu, obradili smo dodatne...
Što učiniti kada kolega preuzme zasluge za posao koji smo mi sami odradili?
U studenom ove godine održat će se 10. konferencija SUPERPRODAVAČ te se dodijeliti nagrade najboljima, B2B Superprodavač godine.
Znamo i da je kreativnost danas vrlo cijenjena osobina. No, što su, odnosno kakve su kreativne osobe?
U odnosu na travanj 2018. godine, blago se povećao udio oglasa u kojima se tražila srednja stručna sprema, i to nauštrb oglasa u kojima...